O inquérito para apuração de falta grave é um procedimento utilizado para investigar condutas do empregado que podem justificar a rescisão do contrato de trabalho por justa causa. Esse procedimento é mais comum em empresas que possuem estabilidade sindical ou em casos que envolvem suspeitas de atos ilícitos, como fraude, indisciplina ou insubordinação.

Durante o inquérito, são coletadas provas, ouvidas testemunhas e analisados documentos que possam comprovar a falta grave cometida pelo empregado. A conclusão do inquérito pode resultar em demissão por justa causa, aplicação de outras penalidades ou no arquivamento do caso, caso não sejam encontradas evidências suficientes.

No RS Advogados, oferecemos suporte jurídico para empresas que precisam conduzir inquéritos por justa causa, garantindo que o procedimento seja realizado de acordo com as normas legais e os princípios do contraditório e da ampla defesa. Nossa equipe também está preparada para representar trabalhadores que desejam se defender de acusações no âmbito de um inquérito.